في الوقت الحالي يواجه أصحاب الأعمال، مديري الشركات، ومسؤولي الحسابات، ومديري الموارد البشرية تغير سريع -ولا يمكن تجنبه- في طريقة إدارة الراوتب ودفع أجور الموظفين.

باختصار، فإن أي شركة يسري عليها  قانون تنظيم استخدام وسائل الدفع غير النقدي رقم 18 لعام 2019  لم تعد قادرة -من الناحية القانونية- على دفع رواتب موظفيها نقداً. ويسري هذا القانون الجديد منذ 8 سبتمبر 2021.

ما هي الآثار المترتبة على هذا التحول

إذا كان عدد الموظفين الذين يعملون لحساب شركتك أكثر من 25 شخصًا أو إجمالي كشوف الرواتب الشهرية يتجاوز 100 ألف جنيه مصري، فلن تتمكن بعد سريان القانون من دفع تلك الأجور بشكل نقدي -أو كاش-.

سيكون هذا تحول جذري لبعض الشركات، لكن من المفترض ألا تُشكل عملية التحول تلك عبئاً عليك. من خلال نظام الدفع الإلكتروني للمرتبات الخاص بنا المتوفر الذي توفره منصة دوباي للأعمال، سوف تتمكن الشركات من إجراء هذا التحول إلى النظام الغير نقدي لدفع الأجور بشكل سلس وسهل.

فإذا كنت احد المسؤولين عن تنفيذ هذا التحول الرقمي في شركتك، فمن المحتمل أن يكون لديك عدد من الأسئلة.

• كيف يمكنني تفعيل النظام الغير نقدي؟
• هل سأحتاج إلى إجراءات بنكية؟
• مع تكرار عمليات تحويل الرواتب بشكل شهري، هل يوجد طريقة سهلة لتنظيم ذلك؟

مع منصة دوباي للأعمال، سوف نقدم لك طريقة سريعة، وسهلة، وخالية من التقعيد للتحول إلى النظام الإلكتروني -الرقمي- لدفع مرتبات جميع موظفبك بشكل سريع وفوري.

عملية التحول مع دوباي عملية سلسة، والوقت المطلوب لتشغيل النظام بالكامل وقت قصير للغاية، ولا تحتاج لفتح حساب بنكي جديد لشركتك.

طريقة التعامل مع نظام دوباي لدفع المرتبات إلكترونياً

أولاً ستحتاج إلى تحويل قيمة جميع الرواتب من حساب شركتك الحالي إلى حساب منصة دوباي للأعمال لدى بنكنا الشريك.

بعدها يمكنك إضافة الموظفين بسرعة وسهولة إلى حسابك على منصة دوباي للأعمال، ثم قم بدفع مرتباتهم إلكترونياً وسيتمكنون من استلامها باستخدام بطاقة دوباي مسبقة الدفع التي سنقوم بإصدارها لهم في خلال يوم عمل واحد بعد تسجيلك معنا (ونحن نتولى العملية بكاملها).

سيتمكن الموظفين من استخدام بطاقة دوباي للوصول إلى رواتبهم من خلال أي ماكينة صراف آلي في مصر، أو من خلال استخدام البطاقة للدفع بشكل إلكتروني عند الشراء من أي متجر يقبل ماستركارد.

العملية فعلاً بهذه البساطة!

سوف تتمكن أيضاً من مراقبة كافة عمليات التحويل الخاصة بكل موظف بشكل سهل ودقيق، وذلك من خلال “سجلات عمليات الدفع”، والتي ستكون متاحة على حسابك على منصة دوباي للأعمال.

وبذلك توفر لك دوباي إمكانية توفيق أوضاع شركتك بشكل سهل وسريع، لتحقيق استجابة سريعة لأي  تغييرات في قوانين المتعلقة بدفع الرواتب.

والفوائد لا تتوقف هنا فقط، لكن كصاحب عمل، فإن الدفع الإلكتروني للرواتب سوف يعزز من ولاء موظفيك لشركتك وسيساعد في بناء سمعة طيبة لعلامتك التجارية.

كيف سيحدث هذا؟ مع دوباي للأعمال، سوف تتمكن من زيادة القيمة التي يحصل عليها موظفيك من رواتبهم نفسها.

الراحة

الدفع الإلكتروني للمرتبات سوف يغني عن الانتظار في طابور داخل الشركة للحصول على الرواتب، ولن يضطرك إلى الذهاب إلى أحد البنوك لسحب أو إيداع النقود.

حيث يمكن لموظفيك الوصول إلى رواتبهم من خلال أي ماكينة صراف آلي.

الحرية

إذا لم تصل إلى البنك قبل انتهاء ساعات العمل الرسمية فهذا يعني قضاء عطلة نهاية الأسبوع أو أي عطلة رسمية بدون نقود كافية.

لكن بفضل بطاقات دوباي المدفوعة مسبقاً، فلا حاجة للتقيد بساعات عمل البنوك، يمكنك الوصول إلى اموالك وتحويلها واستلامها في أي وقت على مدار 24 ساعة طوال أيام الأسبوع ودون أي توقف خلال السنة حتى في العطلات الرسمية.

الاختيار

جميع حاملي بطاقات دوباي مسبقة الدفع سيتمكنون من إجراء عمليات شراء إلكترونية مما يتيتح لهم العديد من الخيارات والمنتجات التي يمكنهم الحصول عليها لتحقيق تطلعاتهم.

وبهذا يصبح الانتقال إلى نظام الدفع الإلكتروني للمرتبات أكثر من مجرد استجابة للمتطلبات القانونية! بل ستكون طريقة مهمة لإثبات سمعتك الطيبة كصاحب عمل مما سيساعد على جذب المزيد من المواهب إلى شركتك.

في دوباي، نحن نعمل بكل جد على تحقيق فوائد الدفع الإلكتروني للمرتبات لعملائنا، وذلك كجزء من التزامنا الأوسع بابتكار الحلول المالية للشركات والأفراد.

نحن نبني مجتمعًا من الخبراء يقومون على تطوير حلول المشاكل الرئيسية التي يواجهها أصحاب الأعمال والمديرون وموظفو الموارد البشرية ومسؤولي التمويل لمواكبة ما تصفه الحكومة المصرية بأنه “الانتقال الحتمي إلى الاقتصاد الرقمي”.